岗位职责：
1、主持制定、健全医院的医疗业务管理制度；
2、督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况；
3、深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况，定期分析医疗指标完成情况，纠正医疗护理工作中出现的偏差，不断提高医疗护理质量；
4、主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动，并做出科学决策；
5、负责组织实施临床科研、教学、员工医疗保健等工作；
6、经常深入科室，了解病人的就诊情况，征求病人意见，督促医护人员不断改进服务工作；
7、组织检查转诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作；
8、处理医院的医疗纠纷等突发事件等。

职位要求：
1、专科及以上学历，医疗相关专业毕业；
2、具5年以上大型医院医疗业务管理经验，精通综合医院管理，有长期的临床医疗工作经验；
3、有强烈的责任心、敬业精神和开拓意识,良好的职业操守和综合素质；
4、具有现代化医院管理经营意识、优秀的团队领导及组织执行能力；
5、有民营医院相似经历者优先。

工作地点：公司旗下浙江、江苏、江西、安徽等地医院