任职要求：
1. 医学检验专业，五年以上工作经验，两年以上管理经验；
2. 具备第三方检验工作经验者优先；
3. 具备良好的沟通协调及团队管理能力；
4. 可适应经常性出差。

岗位职责：
1. 负责新托管合作医院的筹建工作；
2. 负责合作医院的人员安排及人员调遣工作；
3. 负责了解医院驻外技术员信息，做好托管实验室季度绩效奖金；
4. 负责统计托管医院的试剂库存量、试剂耗材预估量，月底交由仓库备案；
5. 负责试剂、耗材遇紧急情况的内部沟通及外点协调，包括托管实验室仪器统计及更新、协调仪器的更换或维修、试剂的更换与采购、常规事项等；
6. 负责驻外技术员与业务员及所派驻医院的沟通工作。保证沟通的及时性和有效性，包括跟驻外组长、主管，公司本部，配合公司其他部门的工作；
7. 在遇紧急情况下（员工临时辞退、请假、医院需求等），作为机动人员前往医院协助工作；
8. 负责新员工面试，做好定岗和新员工培训事项；
9. 密切保持跟临床实验室的沟通