一、工作内容：1、在院长领导下，主持办公室全面工作，负责全院的文秘及行政管理工作，做好会议记录工作。
2、在职能部门与院领导之间起承上启下的中介作用，做好领导的参谋和助手，协助院领导做好各职能部门之间的协调工作。
3、负责安排各种全院性行政会议；做好会议记录；组织调查研究，负责起草院领导指定的全院性文件。
4、负责办公室自身建设，包括办公室的队伍建设、规章制度的建设等。
5、负责督促检查院长办公会决议的执行落实情况。做到事事跟踪落实，重大事务书面向院长及分管院长反馈。
6、负责审查以医院和办公室名义发出的文稿；阅办医院内各部门呈报院领导的文件。
7、组织协调院内各部门共同完成全院性工作。负责督促、检查并协调各职能部门贯彻执行医院的年度工作计划的实施落实。
8、组织、做好上级机关、兄弟单位来函的拟办、呈批、催办、反馈等工作。
9、负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保存和利用等工作；负责办公室人员的政治学习、考核、评议，领导有关人员做好印鉴、打字、外勤、外事、通讯管理、车辆管理和安排、人民群众来信来访处理、参观及外宾的接待工作。
10、组织好办公室内部事务工作。负责领导办公室内部规范化、制度化、自动化建设，组织、指挥办公室人员综合处理各种信息，主动为院领导决策提供**手信息、材料等。
11、组织院领导查房的安排和有关问题的拟办工作。
12、组织做好分管的会议室、接待室的管理工作。
十三、负责院领导临时交办的其他工作。
二、任职要求：
文笔好，有管理经验和亲和力，责任心强，有团队意识
三、福利待遇：

四、工作时间：8小时