岗位职责及任职要求:
1．负责组织实施全院的医疗、医技管理工作。
2．制定有关业务计划，经院领导批准后组织实施，并经常检查督促，按时总结汇报。
3、负责协调各业务科室之间的工作关系，主持重大的院内外抢救及会诊。负责联系院外专家、教授来院的会诊工作。
4、督促检查各项医疗规章制度和常规的执行情况，并按规定办理临床医生的处方权审批，提高医疗质量，严防医疗事故和医疗差错。
5、对医疗事故和医疗差错以及特殊的死亡病例及时组织调查、讨论，做出初步结论并向院领导提交处理意见。
6．做好医疗纠纷和突发性公共事件的处理工作。
7．对医务人员进行职业道德和安全知识教育，树立“以患者为中心的思想，不断提高医疗技术水平和服务质量。
8、协助医保科对门诊、住院医保病人的处方、用药范围、病历、特殊检查治疗进行检查。
任职资格：
1．大专以上学历；
2．临床医学、医学管理专业；
3．5年以上医务管理经验；
4．熟悉临床知识，精通医疗管理知识，熟悉计算机等办公设备的应用知识；
5．较强的领导能力、良好的人际沟通能力、很强的计划制订和执行能力。
6.熟悉处理卫计局各种事件